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In questa pillola formativa vedremo come usare un modello molto conosciuto e comune per raggiungere velocemente ed efficacemente i seguenti risultati:
- mappare la capacità del team;
- identificare le carenze formative;
- indirizzare un programma di formazione interna sul lavoro;
- ottimizzare gli investimenti in formazione esterna;
- come sviluppare la versatilità in azienda.
Adatteremo alcune idee alla straordinaria situazione corrente. Soprattutto condivideremo alcuni spunti frutto dell’esperienza di tanti anni di sviluppo e formazione. Parleremo inoltre di alcuni case-study.